Заработала "горячая линия" профсоюзов.

По вопросам соблюдения трудовых прав жителей региона в период карантина консультируют специалисты Профобъединения.

Номера телефонов "горячей линии": (4852) 21-45-73, (4852) 72-05-45.

Звонки принимаются в будние дни с 8.30 до 17.30.

Региональное соглашение о минимальной заработной плате в регионе будет подписано в конце ноября

30 сентября состоялось заседание региональной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений, на котором был рассмотрен проект соглашения о минимальной заработной плате в Ярославской области.Проект соглашения подготовлен рабочей группой, сформированной из представителей сторон социального партнерства, – Правительства области, НП «Экономический Совет Ярославской области» и ОО «Объединение организаций профсоюзов Ярославской области». С учетом социально-экономических условий и величины прожиточного минимума трудоспособного населения области сторонами решено установить на территории региона с 1 января 2015 года минимальную заработную плату для работников организаций внебюджетной сферы в размере 8230 рублей, для работников организаций бюджетной сферы – 5900 рублей.В размер минимальной заработной платы включаются тарифная ставка, оклад, базовый оклад, компенсационные и стимулирующие выплаты.На заседании профсоюзная сторона и работодатели предложили доработать проект с учетом появившейся информации об установлении МРОТ на уровне Российской Федерации, а также увязать минимальный размер оплаты труда с региональным прожиточным минимумом. Трехсторонней комиссией решено, что рабочая группа обсудит изменения с профильными ведомствами и подготовит окончательный вариант. Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Ярославской области будет подписано в конце ноября текущего года.На заседании комиссии также был заслушан доклад департамента здравоохранения о выполнении плана мероприятий «дорожной карты» по реализации изменений в здравоохранении Ярославской области, обсуждались вопросы соблюдения требований трудового законодательства при использовании работодателями труда работников в возрасте до 18 лет, меры государственной поддержки предприятий промышленного сектора экономики области в рамках реализации ОЦП развития промышленности области и повышения ее конкурентоспособности на 2014-2016 гг., подведены итоги регионального этапа всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности» за 2013 год. Более подробная информация — в газете «Голос профсоюзов».

Если у вас есть вопросы, обращайтесь,
мы постараемся ответить на все.