Порядок заключения и регистрации коллективных договоров в учреждениях образования обсудили на семинаре в областном Доме профсоюзов. Инициатором его проведения стал департамент по социальной поддержке населения и охране труда мэрии Ярославля.
92 представителя городских учреждений образования знакомились с основами колдоговорной работы. Ключевыми спикерами семинара стали главный специалист профильного отдела министерства труда и социальной поддержки населения Федор Никифоров, начальник отдела социально-трудовых отношений и охраны труда департамента по социальной поддержке населения и охране труда мэрии Ярославля Сергей Чернов и председатель городской организации профсоюза работников образования Нариман Дженишаев.
– Нам было важно сверить часы со своими социальными партнерами на уровне города и региона. Наша прямая заинтересованность в том, чтобы двигать коллективно-договорной процесс, развивать социальное партнерство. Сейчас из 259 первичных организаций коллективные договоры заключены в 249 учреждениях образования. Это важный для нас показатель, потому что коллективный договор – это дополнительный инструментарий регулирования и защиты социально-трудовых отношений внутри коллектива. И работодатель, и первичная профсоюзная организация через коллективный договор решают свои задачи, улучшают позиции работников системы образования. Коллективный договор позволяет обратить внимание на какие-то особенности, отрегулировать ряд моментов, предусмотреть дополнительные льготы для работников – увеличить доплаты, предоставить дополнительный оплачиваемый отпуск и так далее, – прокомментировал председатель городской организации профсоюза работников образования Нариман Дженишаев.
Также Нариман Дженишаев напомнил о том, что городской организацией профсоюза работников образования предусмотрен ряд социальных льгот, закрепленных Территориальным отраслевым соглашением. Речь идет о бесплатной юридической помощи, обучении, компенсации санаторного лечения и летнего детского отдыха, материальной помощи при рождении ребенка и бракосочетании и т.д. Профлидер выразил надежду, что со временем все эти льготы будут перенесены и в коллективные договоры образовательных организаций.
– За последние пять-семь лет нам удалось прийти к тому, что первичные профсоюзные организации могут из своего фонда оказывать финансовую помощь члену профсоюза. Надеюсь, что со временем линейка этих льгот будет становиться все шире, – подчеркнул Нариман Дженишаев.
Кроме того, профлидер обратил внимание коллег на постановление губернатора «О взаимодействии органов местного самоуправления области с профсоюзами и работодателями». В документе делается существенный акцент на развитии социального партнерства и профсоюзного движения.
