10 октября в большом зале мэрии в рамках Всемирного дня действий «За достойный труд!» состоялось заседание территориальной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений на территории г. Ярославля. Заседание вел заместитель мэра г. Ярославля, координатор комиссии Вячеслав Гаврилов. В центре внимания представителей трех сторон – мэрии, профсоюзов и работодателей – были вопросы ситуации на рынке труда и принимаемых мерах по повышению уровня занятости населения, итоги организации детского отдыха в летний период 2019 г., о проведении спецоценки условий труда на предприятиях малого и среднего бизнеса.
О ситуации на рынке труда города доложила и.о. директора центра занятости населения г. Ярославля Виктория Падерина. Виктория Георгиевна сообщила, что на конец сентября в центр занятости поступило около 7,5 тыс. заявлений по подбору подходящей работы. Более 5 тыс. ярославцев центр оказал содействие в трудоустройстве. Для обеспечения временной занятости безработных граждан организуется участие в общественных работах, а для дополнительной поддержки выплачивается материальное пособие в размере 1500 руб. Помимо этого, кроме заработной платы может сохраняться и выплата пособия по безработице.
Центр занятости осуществляет временное трудоустройство несовершеннолетних граждан, в этом году устроены на работу 700 подростков.
Кроме того, центр активно занимается организацией профессионального обучения и дополнительного профессионального образования безработных граждан, граждан предпенсионного возраста, их психологической и социальной поддержкой, трудоустройством молодых инвалидов.
Непосредственная встреча работодателей с гражданами, ищущими работу, расширение спектра информационных услуг предоставляют ярмарки вакансий. Новое мероприятие запланировано на 24 октября, а всего в этом году их было проведено 84.
По словам Виктории Падериной, уровень безработицы в Ярославле невысокий и составляет 0,8%. И уже отвечая на вопросы присутствующих, она спрогнозировала, что в следующем году он не должен подняться выше 1-1,1%.
Вторым, не менее важным, на повестке дня стоял вопрос об итогах детской летней оздоровительной кампании в 2019 г. По информации директора департамента образования мэрии города Ярославля Елены Ивановой, наиболее востребованной формой оздоровления детей были лагеря отдыха с дневной формой пребывания. На базе общеобразовательных школ, учреждений культуры, учреждений дополнительного образования, спортивных школ отдохнули более 9 тыс. детей. Более 8 тыс. детей побывали в загородных лагерях – им. Матросова и в санаторно-лесной школе. Расширению кругозора, укреплению здоровья детей способствовал отдых в палаточных лагерях, экспедициях, туристических походах. Старшеклассники города стали активными участниками городских и областных профильных лагерей: военно-спортивной, творческой направленности, лагерей актива, профилактических лагерей. Они стали участниками образовательных семинаров, творческих мастер-классов, встреч с интересными людьми. А около 100 детей смогли поправить свое здоровье в санаторных оздоровительных лагерях круглогодичного действия.
Финансирование оздоровительной кампании осуществляется из бюджетов двух уровней: областного — 46 927,86 тыс. руб. и городского — 25 104,5 тыс. руб. В 2019 г. путевки в загородные лагеря стоили 13640 руб. Размер частичной компенсации стоимости путевок для родителей составил 2 000 руб., а при доходе на каждого члена семьи меньше 18900 руб. – 6820 руб. В департамент образования на частичную оплату подали заявление 115 граждан города Ярославля, на выплату компенсации части стоимости путевки на 30 сентября принято заявлений от 2714 граждан. Прием заявлений будет осуществляться до 30 октября текущего года. Предполагается, что за данной мерой поддержки в департамент образования обратятся около 4 тысяч человек.
Детям, находящимся в трудной жизненной ситуации, детям из многодетных семей предоставлялись бесплатные путевки. Для детей работников муниципальных учреждений частичная оплата стоимости путевок в санатории и загородные детские оздоровительные учреждения круглосуточного пребывания, расположенные на территории Ярославской области, в летний период составила 5500 рублей. Средства городского бюджета направлялись также на частичную оплату стоимости путевок для детей, обучающихся в учреждениях дополнительного образования, имеющих успехи в области физической культуры и спорта, участвующих в реализации социальных проектов.
Детям работников образования оказывали материальную поддержку горком и обком профсоюза работников образования и науки. Более 70 человек получили компенсацию в размере 2000 руб. Об этом рассказал после доклада Е.Ивановой председатель горкома профсоюза работников образования Нариман Дженишаев. Он также отметил высокий уровень организации при подготовке и проведении летне-оздоровительной кампании. Благодаря слаженной плодотворной работе департамента образования и обкома профсоюза ярославские дети смогли поправить здоровье, набраться ярких, новых впечатлений.
На некоторых промышленных предприятиях города родителям компенсируют полную стоимость детских путевок. Так, по словам Ильи Чурилова, председателя ППО Ярославского радиозавода, в этом году завод оплатил двести детских путевок.
При обсуждении этого вопроса профсоюзная сторона высказала пожелания к изменению системы компенсации стоимости путевок. Валентина Ильина, председатель обкома профсоюза работников культуры, отметила, что в ее отрасли востребованность на путевки в ДОЛ падает, родители не могут сразу оплатить полную стоимость путевки. Она предложила изменить сроки выдачи компенсации — не после отдыха детей, а при оплате путевок. Тему продолжил И.Чурилов. По его мнению, в оформлении компенсаций стоимости пора переходить на электронный документооборот.
Также на комиссии был рассмотрен вопрос о спецоценке условий труда на предприятиях малого и среднего бизнеса. Как доложила Татьяна Артеменкова, координатор стороны работодателей комиссии, основной объем работ по спецоценке условий труда был выполнен предпринимателями в 2018 г., но около половины предприятий малого и среднего бизнеса так и не прошли спецоценку. Причин для этого несколько: не хватает финансовых средств, не желают вкладывать в спецоценку деньги, предполагая, что может измениться законодательство, работают в арендованных помещениях, что тоже не стимулирует к трате средств. Анализируя информацию, Татьяна Анатольевна констатировала, что работа по проведению спецоценки условий труда должна продолжаться. Для работодателей выпущен информационный буклет, реализуется программа поддержки предпринимателей, возможно, часть их затрат на спецоценку будет компенсироваться.
Работа городской трехсторонней комиссии всегда проходит в форме конструктивного диалога, на обсуждение выносятся наиболее серьезные проблемы, волнующие жителей города, вместе намечаются пути их решения. Поэтому практика работы городской комиссии будет рассмотрена 17 октября на заседании региональной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.
А. Дьячков, координатор стороны профсоюзов: «Наша встреча приурочена к международной акции «За достойный труд!». Второе десятилетие в большинстве стран мира десятки миллионов работников принимают участие в поддержке профсоюзных требований. Необходимо отметить, что в городе Ярославле сложилась положительная практика решения вопросов в сфере регулирования социально-трудовых отношений за столом переговоров».
